颜色与性格测试：石原氏色觉图怎么看，红蓝黄绿各代表什么

搜“颜色与性格测试”的人，通常在找两个不同的东西，而且经常把它们混在一起。一个是石原氏色觉测试：一张由彩色圆点拼出数字的图，用来筛查红绿色觉异常。另一个是颜色性格测试：一份问卷，把沟通风格分成红、蓝、黄、绿四种。一个测的是眼睛，一个问的是行为。

混淆很好理解：两者在社媒上都是花花绿绿的图片，都叫你“看看你得到什么”，用的还是同一套颜色。这篇文章先把它们分开：先讲石原氏色觉图怎么看，再讲本站四种颜色各代表什么，最后讲三个最容易看错的地方。

这件事现在值得讲，还有一个现实原因：过去一个月，Bing 上颜色性格相关的搜索给本站的颜色测试页带来了 300 多次展示、29 次点击，AI 搜索引用了这个页面 256 次。很多人都在找这个答案，但不少人点进来的测试和心里想的并不是同一个。

石原氏色觉测试是 1917 年由日本眼科医生石原忍设计的。每张图版都是一个由大小不一的彩色圆点组成的圆，大部分圆点构成背景，少部分拼出一个数字。红绿色觉正常的人能清楚看到数字；红绿色觉异常的人看到的是另一个数字、模糊的形状，或者什么也看不到。

最近在网上走红的那张图，里面的数字是 74：橙色圆点拼在绿色背景上。下面这张是本文原创绘制的演示图，你可以自己试一下：在自然光或明亮的房间里、正常阅读距离看，不要眯眼，也不要凑近了“帮忙”找数字。如果不费劲就看到了 74，说明你的红绿色觉在这种筛查里属于正常范围。

看不出来也不等于就是色盲。手机屏幕会偏色，房间光线会改变对比度，眼睛累了也会看得差一些。正式筛查要用成套图版、在标准光线下做，只有眼科专业人员才能确认色觉异常。大约每 12 名男性中有 1 人、每 200 名女性中有 1 人有不同程度的红绿色觉异常，多数人平时根本察觉不到——它改变的是某些颜色看起来什么样，不影响视力本身。

本站的颜色性格测试一共 40 题，约 10 分钟。每种颜色对应 10 道题，每道题都是一句描述平时行为的话。四个颜色分别计分，分数最高的就是你的主导风格。下面这张表用的就是本站自己的定义。

可以把四种颜色理解成沟通时的默认方式，而不是四个盒子：红色风格先推着做决定，蓝色风格先把细节核对清楚，黄色风格给房间带来能量，绿色风格让一群人保持稳定。大多数人先在一种颜色里认出自己，再从第二种颜色里借一点特点。

颜色结果最好当成沟通说明书来读，而不是判决书。下面三步两分钟就能走完，四种颜色都适用。

第一，别把两个测试混在一起。石原图看不清，说的是色觉，不是性格；而颜色性格测试的结果也和视力无关：题目是文字描述的行为，色觉好不好都不影响作答。

第二，颜色不是固定标签。测试描述的是倾向——你通常怎么沟通、怎么做决定、压力下怎么反应。同一个人可能在工作里偏红、在家里偏绿，赶工的时候偏蓝、和朋友在一起偏黄。本站的说明里也写得很直白：主导色彩相对稳定，但不是改不了的。

第三，别凭第一眼的感觉下结论。花一秒钟挑一个最喜欢的颜色，和认真回答 40 道关于真实行为的题，是两回事。网上“一秒选色”的帖子是娱乐，40 题的结果是对你自己报告的行为模式的总结。

如果还没做过测试，可以先做本站 40 题的颜色性格测试，约 10 分钟，对照上面那张表看结果。记下主导色和第二高的颜色：两个颜色合在一起，比单独一个更像你。

如果演示图读起来费劲，可以换到白天、在另一块屏幕上再试一次。如果还是费劲，下次做眼睛检查时顺便提一句。这是很常见、也完全可以正常生活的差异——而且和你的性格结果没有关系。

如果结果让你意外，先别急着否定它，看看第二高的颜色再说。主导色是红色、第二高是绿色的人，看起来会比纯粹的红色柔和得多，这种组合很常见。